2023年 EEO-1 データ・4月30日から開始

The Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) は、2023年の EEO-1 データ収集を2024年4月30日に開始すると発表しました。データの提出期限は、2024年6月4日です。100人以上の従業員を抱える雇用主は、EEO-1 レポートを毎年提出する必要があります。

EEOC:
2023 EEO-1 Component 1 Data Collection

Jackson Lewis:
2023 EEO-1 Data Collection to Open April 30 with June 4 Deadline