10/29/2025 / 最終更新日 : 10/29/2025 editor 1 リーガル イリノイ州：2026年発効の主要雇用法 プリツカー知事は、Workers’ Rights and Worker Safety Actなど、雇用関連の新たな法律を成立させました。既存のIllinois Human Rights Act、Illinois Work […]
10/29/2025 / 最終更新日 : 10/29/2025 editor 1 リーガル カリフォルニア州：2025年立法概要 2025年カリフォルニア州議会で可決された給与の透明性、職場通知、給与データの報告、有給家族休暇、チップの窃盗など、雇用主のコンプライアンス義務に影響を与える多くの法案にギャビン・ニューサム知事は署名しました。同時に、い […]
09/25/2025 / 最終更新日 : 09/25/2025 editor 1 リーガル 2025年10月に施行される雇用法 カリフォルニア州からコネチカット州まで、全米の雇用主は来月施行される州および地方の規制の影響を受けることになります。この秋のトレンドとしては、給与の透明性、有給病気休暇、データプライバシー保護などが挙げられます。この記事 […]
06/25/2025 / 最終更新日 : 06/25/2025 editor 1 リーガル 2025年半ばに発効する雇用法の概要 各州や各都市は、年間を通して新たな労働規制の制定に精力的に取り組んでいます。これらの記事では、7月から施行される注目すべき労働・雇用関連法をまとめた中間レポートをご紹介します。 Littler:July Is the N […]
04/09/2025 / 最終更新日 : 04/09/2025 editor 1 ビジネス関連 アメリカ雇用法：2025年最新版 アメリカの雇用市場は、「随意雇用（At-Will Employment）」と「フリーマーケット原理（Free Market Principle）」という仕組みで動いており、それに沿ってさまざまな雇用法が制定されています。 […]
11/25/2024 / 最終更新日 : 11/25/2024 editor 1 リーガル 2025年の新しい雇用法 多くの州・市・郡ではいつでも雇用法や規制を制定しますが、新しい雇用法が施行されるのは新年の初日になる傾向があります。この記事は、新年を迎える新たな労働法コンプライアンスの纏めです。 Littler:Employment […]
