12/31/2025 / 最終更新日 : 12/31/2025 editor 1 リーガル IRS：PFMLの移行期間を延長 The Internal Revenue Service (IRS) は、州の有給家族・医療休暇制度を通じて支給される給付金に関する税務情報の報告について、州および雇用主に対する猶予期間を延長しました。2026年について […]
12/31/2025 / 最終更新日 : 12/31/2025 editor 1 リーガル DHS：新H-1Bビザ選考プロセスを発表 2025年12月23日、Department of Homeland Security (DHS) はH-1Bビザプログラムに関し、従来のランダム抽選から給与額優先の選考方式に置き換える最終決定を発表しました。2026年 […]
12/31/2025 / 最終更新日 : 12/31/2025 editor 1 リーガル EEOC：出身国差別の取り締まりを優先 The US Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) は、出身国に基づく差別に関する新しい1ページの技術支援資料「ファクトシート」を発行しました。 またガイダンスペー […]
12/31/2025 / 最終更新日 : 12/31/2025 editor 1 リーガル ニューヨーク州：「Stay or Pay」契約を禁止 ニューヨーク州は2025年12月19日にニューヨーク州労働法を改正し、雇用主が従業員との間で「雇用約束手形」を制限するTrapped at Work Actを制定しました。 この法律は即日施行され、ニューヨーク州の雇用主 […]
12/31/2025 / 最終更新日 : 12/31/2025 editor 1 リーガル カリフォルニア州：人事記録作成に関する要件を拡大 カリフォルニア州法では、雇用主が人事記録を保管している場合、現職または元従業員（あるいはその代理人）は、自身の勤務成績や苦情に関する人事記録を閲覧し、その写しを受け取る権利がすでに認められています。 1月1日より施行され […]
12/30/2025 / 最終更新日 : 12/29/2025 editor 1 リーガル [大蔵弁護士による米国ビザ情報] 飲酒運転とビザ取消 アメリカは飲酒に関して大変厳しく取り締まっており、飲酒運転で逮捕されると刑法上の罰則が科せられます。また、車内でふたの開いたアルコールボトルがあるだけでも軽犯罪扱いとなります。レストランは、泥酔している顧客に対してお酒を […]
12/29/2025 / 最終更新日 : 12/29/2025 editor 1 ビジネス関連 🇺🇸 アメリカの日系企業が直面する採用の転換点（後編） ― “本社依存”から脱却し、現地発想の採用へ ― 前編では、リーマンショックやコロナ禍を経て、アメリカにおける日本人人材の減少と高齢化が進み、バイリンガル人材が「絶滅危惧種」となりつつある現実についてお伝えしました。 今 […]
12/19/2025 / 最終更新日 : 12/19/2025 editor 1 地域紹介 ワーホリ経験者・帰国子女・留学経験者が見落としがち｜日本企業・外資系日本オフィスで求められる「日本語力」とは ワーキングホリデー、留学、帰国子女。海外経験があると、「英語ができる＝就職に有利」と思われがちです。 もちろん、英語力や海外での経験は大きな強みです。しかし、日本での就職、特に 日本企業や外資系企業の日本オフィスでは、そ […]
12/05/2025 / 最終更新日 : 12/05/2025 editor 1 地域紹介 「南部」だけじゃないアトランタ：移民がつくる食の都 × アートが息づく街を歩く アトランタといえば、「南部最大のビジネス都市」「黒人文化の中心地」そんな印象が強いですよね。でも、実際に住んだり歩いたりしてみると、その奥には もっとゆたかでカラフルなアトランタ が広がっています！ 移民の人たちが持ち寄 […]
12/05/2025 / 最終更新日 : 12/05/2025 editor 1 地域紹介 ［シリコンバレーニュース］北カリフォルニア商工会ネットワークイベントに参加！ 12月3日、インテレッセのシリコンバレーオフィス チームリーダーが北カリフォルニア商工会ネットワークイベント に参加しました。 会場はアパート内のコミュニティルームで、約50名が集まる カジュアルでアットホームな交流会 […]
