コンテンツに移動 ナビゲーションに移動

Job Agency in US & Japan | Job Navigator®️

  • Job Search
  • Applicant Registration
  • Applicant Login
  • Company Registration
  • Online Timesheet

iiicareer.com

  • ホーム
  • 求職者の皆様
  • 求人企業の皆様
  • 会社案内
  • 拠点情報
  • お問い合わせ
  • English

2021年8月

  1. HOME
  2. 2021年8月
08/30/2021 / 最終更新日 : 08/30/2021 editor1 リーガル

カリフォルニア州:雇用主の持つ個人情報の要求・修正・削除の権利

The California Privacy Rights Act (CPRA) は、HRデータのプライバシー保護を目的に雇用主の義務を強化しました。 2023年1月1日から実行されるCPRAは対象雇用主に対して、カリフ […]

08/30/2021 / 最終更新日 : 08/31/2021 editor1 リーガル

ワシントンDC:11月5日までCOVID-19休暇法を延長

ワシントンDCは以前、COVID-19に関連する公衆衛生上の緊急事態の期間中、雇用主が従業員に有給休暇と無給休暇の両方を与える緊急法を制定しました。バウザー市長は、この休暇法を2021年11月5日まで延長しました。 JD […]

08/30/2021 / 最終更新日 : 08/31/2021 editor1 リーガル

シカゴ:有給休暇の拡大と賃金盗難に対する新しい対策

シカゴ市議会は Paid Sick Leave Ordinance (PSLO) を改正し、有給休暇の対象を明確および拡大しました。また、PSLOにより、対象従業員は雇用主に対して賃金盗難の申し立てが […]

08/30/2021 / 最終更新日 : 08/31/2021 editor1 リーガル

ADA:障害としての「Long COVID」に関するガイダンス

U.S. Department of Health and Human Services は、「1つかそれ以上の主要な生活活動が制限される場合」、新型コロナ後遺症「Long COVID」は Americans with […]

08/30/2021 / 最終更新日 : 08/31/2021 editor1 リーガル

OSHA 職場での新型コロナ防止ガイダンスをアップデート | DOL

2021年8月13日、the Occupational Safety and Health Administration (OSHA) は、非医療雇用者向けのCOVID-19ガイダンスを更新しました。 Jack […]

08/17/2021 / 最終更新日 : 08/17/2021 editor1 リーガル

[大蔵弁護士による米国ビザ情報] 国際投資家仮入国許可プログラム

バイデン政権は、外国人のアメリカ国内での起業、ビジネス拡大を促進するために、国際起業家仮入国プログラムを施行しました。このプログラムは2017年にオバマ政権により作られましたが、トランプ政権時には休眠状態でした。バイデン […]

iiicareer最新情報

  • 05/15/2023お知らせインテレッセ インターナショナル ジャパン設立のご案内
  • 06/27/2022お知らせ★ もうすぐ終了 ★ 25年間の感謝をこめて ありがとうキャンペーン実施! 最大$250贈呈!
  • 05/31/2023リーガルForm I-9:労働許可の物理的確認を2023年8月30日までに
  • 05/31/2023リーガルEEOC:新型コロナウイルス、人工知能に関する最新ガイダンス
  • 05/31/2023リーガルDOL:FLSA と FMLA ポスターをアップデート
  • 05/31/2023リーガルニューヨーク市:体重と身長による差別を禁止
  • 05/31/2023リーガルメリーランド州:Paid Family Leave Law を延期
  • 05/31/2023リーガルケンタッキー州:自然な髪型による差別保護を可決
  • 05/25/2023リーガル[大蔵弁護士による米国ビザ情報] H-1B 複数企業による抽選登録
  • 04/26/2023リーガルアップデート:DOL、PUMP Act に関するガイダンスを発行
  • 04/26/2023リーガル職場における暴力

最近の投稿

インテレッセ インターナショナル ジャパン設立のご案内

05/15/2023

★ もうすぐ終了 ★ 25年間の感謝をこめて ありがとうキャンペーン実施! 最大$250贈呈!

06/27/2022

Form I-9:労働許可の物理的確認を2023年8月30日までに

05/31/2023

EEOC:新型コロナウイルス、人工知能に関する最新ガイダンス

05/31/2023

DOL:FLSA と FMLA ポスターをアップデート

05/31/2023

ニューヨーク市:体重と身長による差別を禁止

05/31/2023

メリーランド州:Paid Family Leave Law を延期

05/31/2023

ケンタッキー州:自然な髪型による差別保護を可決

05/31/2023

[大蔵弁護士による米国ビザ情報] H-1B 複数企業による抽選登録

05/25/2023

アップデート:DOL、PUMP Act に関するガイダンスを発行

04/26/2023

職場における暴力

04/26/2023

カテゴリー

  • お知らせ
  • リーガル

アーカイブ

  • 2023年5月
  • 2023年4月
  • 2023年3月
  • 2023年2月
  • 2023年1月
  • 2022年12月
  • 2022年11月
  • 2022年10月
  • 2022年9月
  • 2022年8月
  • 2022年7月
  • 2022年6月
  • 2022年5月
  • 2022年4月
  • 2022年3月
  • 2022年2月
  • 2022年1月
  • 2021年12月
  • 2021年11月
  • 2021年10月
  • 2021年9月
  • 2021年8月
  • 2021年7月
  • 2021年6月
  • 2021年5月
  • 2021年4月
  • 2021年2月
  • 2021年1月
  • 2020年12月
  • 2020年11月
  • 2020年10月
  • 2020年9月
  • 2020年8月
  • 2020年7月
  • 2020年6月
  • 2020年5月
  • 2020年4月
  • 2020年3月
  • 2020年2月
  • 2020年1月
  • 2019年12月
  • 2019年11月
  • 2019年10月
  • 2019年9月
  • 2019年8月
  • 2019年7月
  • 2019年6月
  • 2019年5月
  • 2019年4月
  • 2019年3月
  • 2019年2月
  • 2019年1月

サイト内検索

最新情報カテゴリー

最新情報アーカイブ

インテレッセグループでは常時「社内業務カイゼン運動」を実施しております。
皆様からの貴重なご意見、感想、カイゼン案を下記までお寄せいただけますと幸いです。

カイゼンご意見はこちらから
  • Privacy Policy
  • Non-Discrimination Statement

interesse international inc.

  • iiicareer事業
    (人材サービス)
  • iiiHR事業
    (人事情報管理クラウドサービス)
  • さくらラジオ
    (日本語インターネットラジオ)
  • さくら新聞
    (Washington DC & Houston TX)

求職者の皆様

  • お仕事検索
  • 求職者登録
  • 登録者ログイン
  • オンラインタイムシート
  • お問い合わせ

求人企業の皆様

  • 登録者検索
  • 企業登録
  • お仕事発注
  • お問い合わせ

会社案内

  • 会社案内
  • 拠点情報

Copyright© interesse international inc., All Rights Reserved.

MENU
  • ホーム
  • 求職者の皆様
  • 求人企業の皆様
  • 会社案内
  • 拠点情報
  • お問い合わせ
  • English

お仕事検索 ご登録 拠点情報 オンラインタイムシート

PAGE TOP