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12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

CDC:検疫と隔離のガイダンスをアップデート

2021年12月27日、 the Centers for Disease Control and Prevention (CDC)は、COVID-19の検査で陽性となった人と、COVID-19に感染した人の検疫と隔離期間 […]

12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

Form I-9 労働許可の遠隔確認・2022年4月30日まで延長 | ICE

2021年12月15日、the U.S. Immigration and Customs Enforcement (ICE) はフォーム I-9 コンプライアンスに関連する規則の柔軟性を発表しました。 国土安全保障省 ( […]

12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

IRS: Form 1095-C の期日を延長

IRSは、2021年のフォーム 1094-C および 1095-C の最終的な指示をリリースし、フォーム 1095-C を従業員に提供する期日を2022年1月31日から2022年3月2日まで延長しました。 Seyfart […]

12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

最高裁判所:OSHA ETS の口頭弁論を予定

The Sixth Circuit Court of Appeals は、the Occupational Safety and Health Administration (OSHA) に Emergency Temp […]

12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

ニューヨーク市とワシントンDC:子供にコロナワクチンを接種するための有給休暇

ニューヨーク市とワシントンDCは、雇用主が従業員とその子供にCOVID-19ワクチン接種のための有給休暇提供を義務付ける法律を制定しました。 Proskauer:・NYC Employers Must Provide P […]

12/30/2021 / 最終更新日 : 12/30/2021 editor1 リーガル

ワシントン州:WA Cares Act によるプレミアム徴収を保留

2021年12月17日ワシントン州のジェイ・インスレー知事は、州議会に法律を改善する時間を与えるために “Washington Cares Act” による従業員からのプレミアム徴収を保留すると発表しました。 Jacks […]

12/17/2021 / 最終更新日 : 12/17/2021 editor1 リーガル

[大蔵弁護士による米国ビザ情報] 配偶者の就労許可証自動延長

2021年11月に米国移民局はH-1Bビザ、Lビザ、Eビザ配偶者の就労許可証 (EAD) の延長申請に関する新しい方針を発表しました。これにより、これらの配偶者は延長申請中は就労許可が自動的に延長されるようになりました。 […]

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  • 06/27/2022お知らせ★ 好評につき期間延長 ★ 25年間の感謝をこめて ありがとうキャンペーン実施! 最大$250贈呈!
  • 01/24/2023リーガル[大蔵弁護士による米国ビザ情報] 飲酒運転とビザ
  • 01/03/2023リーガル2023年の H-2B ビザ追加発行に関するガイダンス|DHS
  • 01/03/2023リーガル新たに制定された連邦「Speak Out Act」
  • 01/03/2023リーガル発効および新たに制定された Salary Transparency Law: CA州、WA州、NY州
  • 01/03/2023リーガルニューヨーク州:合法的な欠勤を強化
  • 01/03/2023リーガルニューヨーク市:人工機能 (AI) による採用ツールの監査を延期
  • 12/23/2022リーガル[大蔵弁護士による米国ビザ情報] 応援者のビザオプション
  • 11/23/2022リーガル2023年発効の新雇用法
  • 11/23/2022リーガル最低賃金の引き上げ (2023年版)
  • 11/23/2022リーガルデータプライバシー法: バージニア州・カリフォルニア州・その他

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最低賃金の引き上げ (2023年版)

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データプライバシー法: バージニア州・カリフォルニア州・その他

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